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蘇州高新技術(shù)企業(yè)自查自糾注意事項-一對一服務(wù)「智為銘略」

文章出處:智為銘略人氣:751 發(fā)布時(shí)間:2020-10-19

蘇州高新技術(shù)企業(yè)不但要有實(shí)事求是的態(tài)度開(kāi)展自查,積*配合所在地主管部門(mén)做好檢查工作。而且要對自查發(fā)現的問(wèn)題如實(shí)上報,并對上報和留存備查材料的真實(shí)性、準確性、合法性和有效性負責。那么究竟哪些指標需要引起企業(yè)注意,哪些點(diǎn)又容易被查呢?在這里智為銘略小編給大家分享企業(yè)自查自糾需要注意的事項如下:

高新技術(shù)企業(yè)

一、科技人員/職工總數是否≥10%

檢查方法:

1、調取從事研發(fā)活動(dòng)人員與單位簽訂的《勞動(dòng)合同》,查看勞動(dòng)合同職工約定員工從事的崗位、從事的工作內容、薪酬等條款,查實(shí)研發(fā)人員的真實(shí)性。

2、查看企業(yè)為員工繳納社保的情況,與個(gè)稅明細申報表進(jìn)行比對,是否存在不實(shí)情況

3、查看企業(yè)個(gè)稅明細申報表,與工資明細表比對,查看是否存在異常

4、外聘人員與派遣公司簽訂《勞務(wù)派遣合同》的,查看合同約定的人員人數、工作內容,排槍公司提交的人員社保繳納清單、支付勞務(wù)費用的匯款記錄等信息,查實(shí)外聘人員勞務(wù)費用的真實(shí)性。

5、約談:從企業(yè)所列研發(fā)人員名單中,隨機抽取人員進(jìn)行約談,包括薪酬、主要工作內容等

二、研發(fā)費用是否歸集

檢查重點(diǎn):

1、企業(yè)是否按規定要求設置研發(fā)費用輔助核算帳目,是否按規定分項歸集并填寫(xiě)《企業(yè)年度研究開(kāi)發(fā)費用結構明細表》

2、研發(fā)費用占銷(xiāo)售收入之比是否符合要求。

3、高新收入占同期總收入的比例不低于60%

4、收入是否按照規定進(jìn)行歸集,是否達到規定比例。

三、是否有核心自主知識產(chǎn)權

核查重點(diǎn):

1、企業(yè)的核心自主知識產(chǎn)權,是否是本企業(yè)申報前三年的11日起至申報日前獲得。

2、是否符合規定要求,是否具有權屬證明

3、是否對企業(yè)的主要產(chǎn)品在技術(shù)上發(fā)揮核心作用

四、除此之外,還存在一些問(wèn)題看似簡(jiǎn)單,也正因如此常常被忽略,但*容易觸發(fā)嚴查:

1、季報、年報填寫(xiě)的數據與高新技術(shù)企業(yè)體系要求不符;

2、季報、年報或申報材料與報稅數據不一致;

3、企業(yè)沒(méi)有建立研發(fā)費用專(zhuān)賬管理,或者專(zhuān)賬管理不達標;

4、專(zhuān)利條件不符合或關(guān)聯(lián)度低;

5、財務(wù)管理不規范,有偷稅漏稅行為等。

6、企業(yè)對高新認定各項指標理解各異,指標計算容易出現偏差,導致復核的時(shí)候發(fā)現并不符合高新技術(shù)企業(yè)體系要求。

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