各市、區科技局，各有關(guān)單位：

為全面貫徹市委十二屆九次全會(huì )、全市開(kāi)放再出發(fā)大會(huì )精神，緊緊圍繞“思想再解放、開(kāi)放再出發(fā)、目標再攀高”總體要求，大力實(shí)施創(chuàng )新驅動(dòng)發(fā)展戰略，加快建設產(chǎn)業(yè)科技創(chuàng )新高地和高水平創(chuàng )新型城市，著(zhù)力打造蘇南國家自主創(chuàng )新示范區核心區，2020年度姑蘇創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)領(lǐng)軍人才計劃將更大力度引進(jìn)和支持重大創(chuàng )新團隊、高層次領(lǐng)軍人才來(lái)蘇創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)。現將該計劃項目的組織申報工作通知如下：

一、支持領(lǐng)域

聚焦符合蘇州轉型升級和高質(zhì)量發(fā)展需求的戰略性新興產(chǎn)業(yè)、高端服務(wù)業(yè)、現代農業(yè)等產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域，重點(diǎn)引進(jìn)在新一代信息技術(shù)、人工智能、納米技術(shù)、生物醫藥等先導產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)的領(lǐng)軍人才、團隊。

二、支持類(lèi)型和條件

1.重大創(chuàng )新團隊。主要支持在相關(guān)重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域已取得杰出成績(jì)，擁有重大原始創(chuàng )新技術(shù)或成果，具備解決重大產(chǎn)業(yè)技術(shù)問(wèn)題的持續創(chuàng )新能力或成果轉化能力，能夠引領(lǐng)和推動(dòng)產(chǎn)業(yè)向高端延伸及跨越發(fā)展的具有影響力的重大創(chuàng )新團隊。基本條件如下：

（1）團隊由領(lǐng)軍人才和相關(guān)核心成員組成，一般應為5人以上。成員間的專(zhuān)業(yè)結構和職責分工合理，具有良好的工作基礎、明確的主攻方向和研究開(kāi)發(fā)目標，可穩定合作3年以上；

（2）領(lǐng)軍人才應在國際相關(guān)領(lǐng)域具有重要的創(chuàng )新地位和學(xué)術(shù)影響，創(chuàng )新能力和資源整合能力強，研究水平和成果居本領(lǐng)域、本行業(yè)前列，業(yè)績(jì)突出，主要精力在蘇州。團隊主要成員一般應具有博士學(xué)歷學(xué)位，并有較強的創(chuàng )新能力、較豐富的相關(guān)研發(fā)及管理經(jīng)驗、較好業(yè)績(jì)和成效，全職在蘇州工作；

（3）團隊于2017年1月1日后在蘇州創(chuàng )業(yè)或全職到蘇州企業(yè)、在蘇高校及科研院所領(lǐng)銜創(chuàng )新。院士領(lǐng)銜項目、產(chǎn)業(yè)化已有重大突破項目及其他相關(guān)的特別優(yōu)秀項目，來(lái)蘇時(shí)間可放寬到2015年1月1日。自主創(chuàng )業(yè)的團隊，企業(yè)須已正式設立，且領(lǐng)軍人才應為企業(yè)主要創(chuàng )辦人，并符合姑蘇創(chuàng )業(yè)領(lǐng)軍人才關(guān)于股權、出資等相關(guān)基本要求；引進(jìn)的創(chuàng )新團隊，應與用人單位簽訂正式勞動(dòng)合同并已到崗工作，且符合姑蘇創(chuàng )新領(lǐng)軍人才的工作經(jīng)歷、薪酬等相關(guān)基本要求；

（4）實(shí)施的項目具有自主知識產(chǎn)權，且能夠解決產(chǎn)業(yè)發(fā)展的重大瓶頸和關(guān)鍵問(wèn)題，具有顯著(zhù)發(fā)展潛力和引領(lǐng)作用；

（5）目前項目已投入經(jīng)費不低于3000萬(wàn)元（或者上年度實(shí)現銷(xiāo)售收入5000萬(wàn)元以上，生物醫藥類(lèi)的項目應已到臨床階段），且能夠在未來(lái)5年內實(shí)現成果轉化和產(chǎn)業(yè)化，帶來(lái)重大經(jīng)濟社會(huì )效益。項目期內（立項后3年內）新增研發(fā)投入不少于3000萬(wàn)元或累計銷(xiāo)售8000萬(wàn)元以上（生物醫藥類(lèi)的項目應能基本完成臨床研究）。

2.創(chuàng )業(yè)領(lǐng)軍人才。重點(diǎn)支持具有較強資源整合能力，帶項目、帶技術(shù)、帶資金來(lái)到蘇州創(chuàng )業(yè)，特別是懂技術(shù)、懂市場(chǎng)，在相關(guān)領(lǐng)域開(kāi)創(chuàng )技術(shù)新路徑、商業(yè)新模式、產(chǎn)業(yè)新質(zhì)態(tài)，對我市經(jīng)濟轉型升級和高質(zhì)量發(fā)展起到引領(lǐng)支撐作用的領(lǐng)軍人才（團隊）。基本條件如下：

（1）具有碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位（對業(yè)績(jì)特別突出的可放寬到本科），具有3年以上相關(guān)研發(fā)、管理工作經(jīng)歷或自主創(chuàng )業(yè)經(jīng)歷，并取得較突出業(yè)績(jì)；

（2）創(chuàng )業(yè)項目掌握相關(guān)核心技術(shù)，具有自主知識產(chǎn)權，且技術(shù)成果達到國際先進(jìn)或國內**水平，主導產(chǎn)品具有較好市場(chǎng)前景和產(chǎn)業(yè)化潛力；

（3）為申報企業(yè)的主要創(chuàng )辦人，且主要精力在蘇州企業(yè)，自然人直接持股的，股權占比一般不低于20%或為自然人*一大股東，且已到位的現金出資（實(shí)收資本，不含技術(shù)入股）不少于100萬(wàn)元人民幣。通過(guò)持股公司出資的，除上述條件外，持股公司在申報企業(yè)的現金出資不少于200萬(wàn)元人民幣。優(yōu)先支持全職來(lái)蘇創(chuàng )業(yè)的人才（團隊）；

（4）*一批（上半年）受理2017年7月1日-2019年6月30日之間來(lái)蘇創(chuàng )業(yè)，并完成工商注冊、驗資等相關(guān)工作的創(chuàng )業(yè)人才（團隊）；*二批（下半年）受理2019年7月1日-2020年6月30日之間來(lái)蘇創(chuàng )業(yè)，并完成工商注冊、驗資等相關(guān)工作的創(chuàng )業(yè)人才（團隊）。

3.創(chuàng )新領(lǐng)軍人才

創(chuàng )新領(lǐng)軍人才分企業(yè)創(chuàng )新人才和高校院所創(chuàng )新人才兩類(lèi)。

企業(yè)創(chuàng )新人才主要支持到蘇州科技型企業(yè)領(lǐng)銜科技創(chuàng )新工作，能促進(jìn)企業(yè)轉型升級和跨越發(fā)展的創(chuàng )新人才。基本條件如下：

（1）擁有博士學(xué)歷學(xué)位（對業(yè)績(jì)特別突出的可適當放寬到碩士）；

（2）具有國內外知名企業(yè)、高校、科研單位關(guān)鍵崗位5年以上相關(guān)研發(fā)或管理工作經(jīng)歷，并取得較為突出業(yè)績(jì)，擁有能夠促進(jìn)企業(yè)自主創(chuàng )新、技術(shù)升級的產(chǎn)權明晰的核心技術(shù)成果；

（3）2018年7月1日后新引進(jìn)到蘇州企業(yè)工作，并于2020年6月30日前完成引進(jìn)相關(guān)手續，引進(jìn)后能全職連續為企業(yè)服務(wù)3年以上；

（4）用人單位給予人才的稅前年薪一般不低于上年度市城鎮非私營(yíng)單位在崗職工年平均工資的3倍（28萬(wàn)元以上）；

（5）引才企業(yè)應具備以下條件之一：①由***重大人才工程特聘專(zhuān)家創(chuàng )辦的企業(yè)；②經(jīng)認定的國家高新技術(shù)企業(yè)；③市級高成長(cháng)創(chuàng )新型企業(yè)培育計劃、瞪羚企業(yè)培育計劃入選企業(yè)；④建有市級以上研發(fā)機構的企業(yè)。

高校院所創(chuàng )新人才主要支持在蘇高校、科研院所上一年度引進(jìn)的重大人才項目（定向組織）。

4.區域重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才。支持各地區根據區域特點(diǎn)和先導產(chǎn)業(yè)布局，在重點(diǎn)先導產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域引進(jìn)的領(lǐng)軍人才（團隊）。本專(zhuān)項以區域為主導，由符合條件的地方科技主管部門(mén)申請，經(jīng)市科技局審核確認后，以市、縣聯(lián)動(dòng)方式組織實(shí)施。各地區開(kāi)設專(zhuān)項的基本條件：

（1）圍繞先導產(chǎn)業(yè)布局，有鮮明突出的重點(diǎn)發(fā)展領(lǐng)域（重點(diǎn)發(fā)展領(lǐng)域應符合市先導產(chǎn)業(yè)規劃布局）；

（2）有較好的人才基礎，近五年該領(lǐng)域入選市級以上領(lǐng)軍人才數（去重后）一般應達到30項以上；

（3）有較大的引才力度，該領(lǐng)域新引進(jìn)的創(chuàng )業(yè)人才項目數量（符合2020年*二批姑蘇創(chuàng )業(yè)領(lǐng)軍人才申報條件）一般不低于10項。

上年度已開(kāi)設區域重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)專(zhuān)項的地區一般不得變更產(chǎn)業(yè)方向，并須滿(mǎn)足條件（3）。

三、主要扶持政策

立項的團隊、人才可按照《姑蘇創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)領(lǐng)軍人才計劃實(shí)施細則》（蘇委辦發(fā)〔2016〕95號）規定享受相關(guān)扶持政策，主要包括：

1.對立項的重大創(chuàng )新團隊，三年內給予1000-5000萬(wàn)元的項目資助經(jīng)費，團隊成員享受姑蘇創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)領(lǐng)軍人才相關(guān)政策。

2.對立項的創(chuàng )業(yè)領(lǐng)軍人才、企業(yè)創(chuàng )新領(lǐng)軍人才、區域重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才，給予100-400萬(wàn)元的項目資助經(jīng)費和100-250萬(wàn)元的安家補貼；創(chuàng )新領(lǐng)軍人才的引才企業(yè)可獲30-50萬(wàn)元引才獎勵。

3.對立項的高校院所創(chuàng )新人才，給予50-100萬(wàn)元的項目資助經(jīng)費，引才單位按照《關(guān)于支持高等院校、科研院所引進(jìn)高層次人才的實(shí)施辦法》享受相關(guān)資助政策。

4.加強對人才項目的滾動(dòng)支持。項目承擔期結束后，根據項目驗收評估意見(jiàn)，對項目完成情況好，技術(shù)先進(jìn)、發(fā)展潛力大，銷(xiāo)售額超過(guò)3000萬(wàn)元的，擇優(yōu)給予*高100萬(wàn)元的滾動(dòng)支持。立項后六年內入選蘇州市高成長(cháng)創(chuàng )新型培育企業(yè)庫、瞪羚企業(yè)庫的，再給予100萬(wàn)元項目資助經(jīng)費。

5.享受蘇州市高層次人才相關(guān)生活待遇。

四、申報受理

姑蘇創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)領(lǐng)軍人才計劃全程進(jìn)行網(wǎng)上申報，經(jīng)企業(yè)及人才自主申報、地方主管部門(mén)審核推薦、專(zhuān)家評審（網(wǎng)上評審和面試答辯）、實(shí)地考察等程序后擇優(yōu)立項支持。

1.申報方式

申報人及單位登錄蘇州市科學(xué)技術(shù)局網(wǎng)站（http://kjj.suzhou.gov.cn），進(jìn)入“科技計劃項目管理系統”(自2月24日開(kāi)放填報),按要求填寫(xiě)項目信息表、項目咨詢(xún)書(shū)、《創(chuàng )業(yè)計劃書(shū)》并上傳相應附件證明材料的原件掃描件或數碼照片。按屬地管理原則，各地申報項目由當地科技部門(mén)在網(wǎng)上審查并推薦上報。

2.申報材料

重大創(chuàng )新團隊需提供：項目真實(shí)性承諾書(shū)、項目咨詢(xún)書(shū)，以及團隊成員基本情況、企業(yè)基本情況、項目主要成果及其它相關(guān)證明材料。

創(chuàng )業(yè)人才需提供：項目真實(shí)性承諾書(shū)、項目咨詢(xún)書(shū)，以及人才基本情況、創(chuàng )辦企業(yè)情況、創(chuàng )業(yè)項目情況及其它相關(guān)證明材料。

創(chuàng )新人才需提供：項目真實(shí)性承諾書(shū)、項目咨詢(xún)書(shū)，以及人才基本情況及與引才單位關(guān)系、實(shí)施項目主要成果及其它相關(guān)證明材料。

符合特別優(yōu)秀項目的，須提供相關(guān)證明材料。各類(lèi)別需要提供的證明材料清單詳見(jiàn)附件。

3.集中受理時(shí)間

（1）*一批（上半年）受理重大創(chuàng )新團隊、創(chuàng )業(yè)領(lǐng)軍人才項目，網(wǎng)上集中受理時(shí)間：3月23日-4月3日17：00。

（2）*二批（下半年）受理創(chuàng )業(yè)領(lǐng)軍人才、創(chuàng )新領(lǐng)軍人才、區域重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才，網(wǎng)上集中受理時(shí)間：8月17日-8月28日17：00。

（3）擬新開(kāi)設區域重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)專(zhuān)項的地方科技主管部門(mén)，需于6月30日前向市科技局遞交實(shí)施申請材料。

五、相關(guān)事項

1.優(yōu)先支持舉薦專(zhuān)家舉薦的項目，符合我市先導產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域方向并獲得市場(chǎng)化基金投資1000萬(wàn)元以上的創(chuàng )業(yè)項目，高水平創(chuàng )業(yè)大賽的優(yōu)秀獲獎項目，全職來(lái)蘇州企業(yè)創(chuàng )新的世界500強企業(yè)總部首席執行官、首席技術(shù)官或同等職位的人才。

2.按照姑蘇創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)領(lǐng)軍人才計劃實(shí)施細則精神，項目資助經(jīng)費由蘇州市和企業(yè)落戶(hù)地財政分擔，安家補貼按現行財政體制分級承擔。重大創(chuàng )新團隊、創(chuàng )業(yè)領(lǐng)軍人才、區域重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)人才的項目資助經(jīng)費根據項目情況分年度撥付；創(chuàng )新領(lǐng)軍人才的項目資助經(jīng)費采用引導+后補助的方式撥付，引才獎勵經(jīng)費根據驗收情況以后補助方式撥付。

3.申報人才、團隊及申報單位應守法守規，具有良好的道德品質(zhì)和職業(yè)操守，且近3年無(wú)重大失信行為和不良記錄。

4.申報人及申報單位應客觀(guān)、真實(shí)、完整地填寫(xiě)申報材料。對申報材料不完整、不規范的不予受理。申報材料的研究?jì)热莺蛿M取得的創(chuàng )新、技術(shù)及經(jīng)濟效益等指標應科學(xué)合理、嚴肅規范，并將作為項目評審、合同簽訂、中期檢查、項目驗收或評估的主要依據，原則不予調整。對弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)即取消申報、立項資格，記入誠信檔案并追究相關(guān)人員的責任，5年內不再接受該單位和個(gè)人的申報。

5.同一人才項目連續申報不超過(guò)2次。已經(jīng)獲得市新型研發(fā)機構支持的單位，尚未通過(guò)驗收的，一般不得重復申報重大創(chuàng )新團隊。已獲得“姑蘇創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)領(lǐng)軍人才計劃”創(chuàng )業(yè)類(lèi)資助的人才及企業(yè)，在研期間不得重復申報。已獲蘇州所轄各市、區人才引進(jìn)計劃資助的人才，不得異地申報。

6.各地科技部門(mén)要高度重視推薦申報工作，嚴格審核，保質(zhì)保量。每批申報項目匯總表（排序并蓋章后）分別于4月8日前、9月4日前網(wǎng)上報送市科技局人才處。

聯(lián)系方式:市科技服務(wù)中心人才科 65233005

市科技局科技人才處 65233508

蘇州市科學(xué)技術(shù)局

2020年2月21日

附件：

1.需提供的證明材料（附件材料）清單 

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