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2020年申報高新技術(shù)企業(yè)的蘇州企業(yè),這些問(wèn)題應知悉
2020年的高新技術(shù)企業(yè)申報工作,已經(jīng)悄然開(kāi)始。智為銘略客服反饋近期蘇州企業(yè)咨詢(xún)高新技術(shù)企業(yè)申報的各種問(wèn)題,智為銘略客服整理三個(gè)錯誤的認知。分別是人員問(wèn)題、有效期滿(mǎn)后如何復審等。
一、高新技術(shù)企業(yè)申報人員問(wèn)題
具有大專(zhuān)以上學(xué)歷的人員占企業(yè)職工總數的30%以上。
認定辦法通篇都沒(méi)有這個(gè)學(xué)歷方面的硬性要求,但為什么很多人這樣認為的?當然這不是空穴來(lái)風(fēng),因為《高新技術(shù)企業(yè)認定管理辦法》(2008版)確實(shí)有這方面的要求,從2016年開(kāi)始實(shí)施的新規已經(jīng)取消了這方面的要求。
二、高新技術(shù)企業(yè)申報有效期滿(mǎn)問(wèn)題
初次認定很難復審相對簡(jiǎn)單。
事實(shí)是在高新認定的詞典里面已經(jīng)沒(méi)有“復審”的概念了,有的只有初次認定和重新認定,兩者之間的要求和流程都是一樣,無(wú)所謂難或不難。
三、其他
可以認定一名后備級領(lǐng)軍人才。
那是多年以前的事情了,那樣的好事一去不復返了。但是……要認定為后備級領(lǐng)軍人才,先將所在企業(yè)認定為國家高新技術(shù)企業(yè)依然是**的途徑。現實(shí)情況是,后備級人才認定的標準有一條是這樣的:在任國家高新技術(shù)企業(yè)研發(fā)機構*一負責人、在任市高新技術(shù)企業(yè)研發(fā)機構*一負責人或在任重點(diǎn)軟件企業(yè)研發(fā)機構*一負責人,且為國家、省、市科技計劃項目核心成員。既是高新技術(shù)企業(yè)的負責人、又是科技計劃項目的成員才有資格認定為領(lǐng)軍人才。
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